教育培训

公司以提高员工能力为核心,不断加强员工的继续教育与在职培训工作。一方面整合升级现有教育培训资源,不断开拓新的教育培训渠道;另一方面加强继续教育与培训的师资队伍和课程体系建设。同时进一步强化继续教育与培训工作的后期考核,确保培训质量,使培训工作落到实处,达到预期目标。